开展办公室装修设计的时候，很多成都企业容易在前期空间规划阶段出现疏漏，为后续办公体验、工期进度埋下隐患。很多创业者优先看重效果图的颜值效果，一味跟风当下流行的网红办公风格，却忽略写字楼物业条例、成都本地消防报审的硬性标准，好看的方案无法通过审核，开工之后被迫改动布局，拉长工期，产生不少额外花销。
空间功能配比失衡，是办公室装修设计当中十分普遍的问题。不少业主只顾规划开放式员工工位区，压缩茶水间、洽谈区、储物区、休闲区的面积。就像效果图当中的茶水休闲区，充足的台面、饮水设备和交谈座位可以舒缓员工压力；可很多小型办公室茶水间狭小拥挤，上下班高峰期员工等候取水。还有一部分业主走向另一个极端，不顾整体面积，强行增设休闲娱乐区域，压缩基础工位，造成空间浪费。
动线规划不合理同样值得警惕。高频沟通的业务部门相隔很远，日常对接来回奔波；财务、技术岗位设置在开放工区，缺少私密隔间。同时收纳规划缺位，没有配置储物柜、档案柜，文件、杂物堆积在办公桌。
除此以外办公室装修设计容易轻视长远扩容需求。初创团队人员规模上涨之后，工位紧缺，只能二次改造。想要规避这类问题，前期就要梳理部门属性、人员数量、日常工作模式，平衡工区、会客区、茶水间、储物空间，预留出可灵活调整的空间，兼顾实用性、通行动线还有后期改造弹性。
